争关系和后把自己对于缪斯系统的设想，通过网游这种让大家便于理解的方式描述了一下。“咱们部门面前面临的情况，就相当于现在二部跟我们都领到一个副本速通的任务，谁完成度高，谁速度快，那么谁将会获得最终的胜利......”随后陈默进行了一番速通攻略的讲解和人员分工。最终确定如下：（肉盾T、团队指挥TL）缪斯项目负责人&产品：陈默（法系DPS）MIOS论坛相关UI&UE（用户界面设计和交互）：李婧（主）、齐萌萌（辅）（物理DPS）MIOS开发：严谨（主）、孙子维、张超、许良、赵德胜。（物理DPS）MIOS论坛开发：许良（主）、赵德胜。（辅助）测试：章武（辅助）运营：段宏研“宏研，趁论坛没好，你这两天帮我在线下和线上找一个靠谱的信息推销员。”段宏研挠了挠头，有点没懂这是干嘛的，“信息推销员？”“就是发传单的，手下有资源的那种。”“没问题！”“子维，你把这些材料按上面的名字发一下，”陈默把旁边一沓提前打印好的材料递给孙子维。“这是我之前整理的技术培训文档，基本符合你们目前的工种和阶段。”“那月底的原型演示怎么办？”“你们不用操心，作为你们老大，这点事还是能搞定的，从现在起到月底，你们的任务只有一个，那就是吃透它，消化它。只有这样下个月我们才能更好的走下去！”会议最后，陈默看着在场的每一个人，表情严肃，语气诚恳，“过往的工作经历告诉我们，之前大家所处的职场环境是一条跑偏了的路，但走的人多了，所有人都把这条歧路默认为康庄大道。既得利益团体的资本家们故意视而不见，话语权不对等的广大员工们敢怒不敢言。我想当这条搅动职场的鲶鱼，趟出一条光明大道，或许前方荆棘密布，或许我们最终走不到彼岸，但我想试一试，我想让咱们有尊严的工作，诸位，可愿与我同行？”无论是之前干过外包的孙子维，亦或商河出来的同学们，还是阿里出身的赵许二人，他们或多或少都是受职场剥削的受害者。他们能感受到陈默迸发出的这种虽千万人吾往矣的魄力。每个人纷纷起身，心里莫名出现一种士为知己者死的觉悟，沉声应诺，“愿意！”陈默走到他们中间，伸出手来，“咱们一起加个油，我说三部，你们说牛逼！”众人聚拢过来，把手叠在一起，陈默大喊，“三部！”“牛逼！”声音响彻整个公司。团魂觉醒！