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第三百五十八章管理定位(2 / 2)

定格为工会主席。

在工厂进行改制以后,他的小表叔更是成为了那个厂子的一把手的厂长,成为厂长的最主要原因,居然是一千的车间主任因为会送礼,敢贪腐,一直被提拔成为了轻工局的副局长。

而当时车间里面能干活的,而且还搞出来科技进步,在全国都是劳动模范的工人,依旧是一名普通的工人。

按照小表叔的话来讲,会干活的是永远得不到提升的,只有投机取巧,搞一些歪门邪道的事情,在这个社会上才能有立足之地。

正是因为这样的一个原因,李忠信把在汉正街那边搞服装厂的领导的定位,放到了生产车间的副手以及能够进行创新的劳模身上。

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