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第107章 孟教授的邀请(1 / 2)

明天就要回程了。

营地内,

苏皓还在写培养方案。

随着名声逐渐传开,找来的精英级御灵使,也越来越多。

让他始料未及。

是金子果然就光芒万丈。

但太多他也苦恼。

就算自己能压缩到一个钟一套方案,也做不到给每个御灵使的精灵,都设计好培养方案。

他苏大育灵师构思培养方案,也是要用脑子的!

很辛苦的!

最最重要的是,大脑的分析或许可以再缩短时间,但手写的方案不行。

一个钟已经是极限了。

脑:搞快点搞快点。

手:臣妾做不到啊。

自己何苦为难自己,苏皓也就没有继续压缩时间,两三个钟差不多。

既不会显得太不育灵。

适当的摸鱼又能让自己不那么辛苦。

至于钱?

少赚点就少赚点了,自己又不是迷梦蝶那样的财迷,几天时间赚了两百多万还不够吗。

“咕喏?!!”

看着苏皓账户里那一二三四五六……好多个零。

小家伙陷入了沉思。

果然,是自己赚钱的思路不对咕喏~!

……

翌日,研究团队开始返程。

除了中午吃饭休息的一小会,一整天都在赶路,等回到出发的鹿雪小镇时,天色已经昏黄。

育灵师们累得虚脱。

特别是女性育灵师,劳累、困倦,那还好。

在野外十几天不能洗一次澡,就有点难受了,尤其是从南方来的唐忻等人。

一个个跑进旅店,砰的一下关上门。

钟云锐等精英御灵使,却是早已经习惯,吹着口哨找乐子去了。

临走前还邀请了苏皓。

但是……

他义正辞严地拒绝了。

不是怯场,是他还要赚钱恰饭。

“手里还剩三份订单,今晚给它搞定。”

——也不是所有御灵使都找他咨询。

有的认为自己的培养方案依旧不错了,有的没想在他面前刷个眼熟……咳,没发现他的优秀。

另外一点,他对精灵的分析优劣,旁人能一眼看出。

但培养方案的好坏,这些御灵使看不懂,需要时间去验证。

说到底就是名气不足。

而育灵师就是一个吃名气的职业。

职业评级?初级?中级?高级?太笼统了。

许多御灵使,特别是有钱的,更愿意选择那些有名气的育灵师。

名气普通,和声名远扬的育灵师,赚钱能力天差地别。

比如孟教授,就是一位知名的高级育灵师。

许多人找孟教授咨询,钱只是最基础的,需要预约,甚至要有一定的身份才行。

到了陈平大师这么一级,早就不做育灵咨询了,只有天王级御灵使或人情关系,才能请动陈平大师出手。

“不过,等钟老哥他们这些御灵使验证了培养方案的优秀,我苏大育灵师的名头,应该也能小小地传开吧。

“至少,也能发展几个稳定的客户。”

……

回到了鹿雪小镇,找原始区的管理方登记,领取报酬,工作就算彻底结束了。

水灵驹也算“报酬”之一,苏皓带着它在管理处进行登记,录入了信息并上传御灵联盟,以后,他的名下就有三只精灵。

迷梦蝶,火绒鸦,水灵驹。

加上他自己可以凑一桌麻将。

“再契约一只精灵,岂不是可以五连坐开黑?”

就是苏皓对火绒鸦跟水灵驹的操作水平,表示怀疑。

在鹿雪小镇休息了一晚,团队中的人,一个个都准备离开了,有人包了辆大巴,苏皓正准备搭便车离开。

下楼时,就遇见了正在吃早餐的孟教授几人。

“小苏。”

她招了招手。

苏皓挂上如沐春风的笑容走过去。“孟教授早上好。”

已经四十岁出头,保养得很好依旧显风韵的孟教授,打量着面前的小伙子。

她一开始并不知道苏皓。

团队聘用一些育灵师,也只是为了减少工作量,缩短时间,是工具人,她并不在乎是谁谁。

但后来,那些个御灵使找到苏皓咨询,才引起了她的注意。

略一了解,才发现是那个苏皓。

年纪轻轻,就发现了一种精灵新进化途径的苏皓。

或许是有运气成分,但幸运也只会眷顾付出了努力的人。

她很欣赏有天赋,又肯努力的后辈

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