九月末, 姜南柯已经在朴赞郁的片场待了大半个月,必须要说,朴导是个非常靠谱的老师, 比她花重金找的教授还靠谱。当然也可能是因为朴导秉持着有白工不用纯属浪费的潇洒,使唤起姜南柯来那是无敌自然。
其实最开始, 朴赞郁对号称来他剧组学习的姜南柯还是很客套的,只以为她是过来玩两天, 没太在意她想怎么玩, 不干扰拍摄就行。在剧组晃悠了两天的姜南柯本想着这次可能也学不到东西的时候,偶然听到负责带她‘玩耍’的执行导演抱怨,说保护费都交三波了,那帮混混也不知道什么时候能打完烦死了。
所谓的‘保护费’就是字面的意思, 拍摄如果在某个帮派的地盘上, 他们是会跟剧组收保护费的。类似小摊小贩在人家地盘摆摊做生意也要上交保护费的性质一样, 拍电影也是‘做生意’啊,到了人家地盘就得交保护费。
这不是‘社团’欺负朴赞郁的剧组,而是老规矩了, 哪个剧组都得给。这年头, 世道混乱,这条规矩在东亚国家基本都一样,中日韩都一样,去到泰国都是如此,本身没什么好说的。
但剧组这次拍摄的外景地有点特别,这条街道的归属权很微妙,三家在抢地盘,暂时谁都没打过谁,即属于三不管地带, 也属于三家都觉得是自己的地盘。所以执行导演交了一次保护费之后,第二家又来要,给了,还有第三家。
保护费要给的钱不多,剧组也只要在这个街道拍五天而已,属于剧组‘合理支出’,这种小事都不需要执行导演告诉总导演的。可这陆陆续续给出去了三笔钱,执行导演就很蛋疼,这帮混混是不是以为他们好欺负?关键是以后该不会还出来第四波吧?那就得告诉总导演了。
这世道在电影圈混的,举凡能混出头的‘大导’身后都有所谓的靠山,大靠山是不怂这种小混混的。不过是懒得折腾,如果姜帝圭知道了这事儿其实也不难解决,只是执行导演不想让老大觉得他一点小事都办不好。
姜南柯听说了这事儿后,找到负责这条街道辖区的派出所,随后给亲爹打电话,从亲爹那绕了一圈再带着执行导演去见所长,互相客套一下喝杯茶,随后给剧组找来两个‘保镖’。就是两个巡逻的片警会经常来剧组这边绕,也不算得罪混混只是给点震慑,让他们不要贪得无厌。
纯粹是顺手就帮忙解决了这件事的姜南柯,自己都没在意。执行导演却想着,这不大不小也是个人情啊,姜南柯的人情不是送给他的,他就去跟老大汇报了。事情没解决去跟上司诉苦,和事情解决了去汇报上司,这是不一样的概念。
听说此事后的朴赞郁找来姜南柯,询问她是真的想学怎么协调团队当导演?姜南柯就很囧,合着你之前当我来玩的?
“真想学应该是从项目搭建之初就跟着我,这才叫学习的态度,我这边都快杀青了,你才过来,我以为你是好奇来玩的有什么问题?”朴赞郁说完拜拜手,示意这事儿不重要,关键是,“你要是真想学,那我可就真的使唤你了,你学习的过程就是你交学费的过程,没问题吧?”
乐呵呵点头的姜南柯表示,“没问题~”
这次之后,姜南柯就从剧组‘吉祥物’变成了剧组的一块砖,哪里需要哪里搬。朴赞郁把她丢给了主要负责现场调度和后勤的副导演,上司对下属说,你以后有什么问题先找姜南柯,这姑娘解决不了再来找我。
副导演也是秒懂,每每拜托姜南柯帮忙时态度都是无限好,但事情多多少少都有点麻烦。
什么摄像组和道具组的人因为一点小事吵起来啦,亦或者因为剧情的原因,某些消息灵通的宗教组织觉得剧组侮辱‘圣母’来捣乱啊。总之都是一些管吧事不大,不管又可能引发危机的小麻烦。负责处理这些小麻烦的姜南柯就跟个救火队长一样,成天到处跑,忙得要死。
也算围观过很多不同剧组的姜南柯,以前虽说也知道剧组里狗屁倒灶的事很多,那么多人聚在一起工作,不可能一派和谐的。可她是真没想到,剧组天天都有人搞事,就没有安生的时候。这事儿给她最直观的教训就是,以后她的项目立项,一定要找个靠谱的执行导演,能省不少事呢!
不过忙碌的姜南柯着实也学到了不少东西,如何在两个团队中间门和稀泥,又如何在无法平稳的说服双方各退一步时,就当个暴君,不论谁对谁错,争执双方各打五十大板,就为了平息纠纷让大家专注拍摄。
这段学习时间门让姜南柯深刻的了解到,为什么平时脾气都还不错的导演们,一旦进了片场,胸中怒火那是直线上涨,人人都是暴君。这还真就是职业特性,高压派的导演是最轻松的,让底下人拍,就不敢随意惹事。
片场和普通职场虽然相似,但不是一回事。在片场拍摄只有一段时间门,那段时间门还得赶工,此时比起团队和谐,作为领导的总导演,更需要追求的是团队上下都得听话。众多小团队能和谐相处最好,不能就得全员老实点,别给老子找麻烦,耽误拍摄,你们全都等着死。